표준 업무
- 신고내용 검토
- 신고인·피신고인·참고인 조사
- 증거자료 검토
- 직장 내 성희롱 해당 여부 판단
- 조사보고서 제출
- 홈
- 업무분야
- 직장 내 괴롭힘∙성희롱∙징계
- 직장 내 성희롱 조사
Advisory
직장 내 성희롱 조사
사실관계 조사부터 법률적 판단, 징계 및 후속조치까지 공정하고 체계적으로 진행합니다.
진행 절차
- 조사 의뢰
- 의뢰 내용에 따른 수임료 및 기간 등 제안
- 계약체결
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